“常回家看看”實施一年，在南京社會福利院產生的孝老、愛老效應卻不佳，常來探望老人的子女依然常來，不來的依舊不來。為此，南京一養老院首推新規，要求子女一個月至少要去看望老人一次，如果做不到，福利院拒絕接收老人入住。

在以房養老的政策推廣有一定難度的背景下，“常回家看看”成為延伸和傳承孝文化的首要、也是最重要舉措。政策出臺之初，筆者曾撰文對監管方式、監管力度等方面進行過剖析，如今新規出臺似乎也印證了當初多數人的擔憂，它的“強制性”雖不至于給不去看望老人的子女帶來懲處，卻在無形中給子女們帶來的行動上和心理上的壓力，作為一種德育也好、警示也罷，相信能夠為推動形成敬老、愛老、孝老的社會風氣帶來正能量。

當然，“常回家看看”不僅是為了讓老年人在當下生活得更好、享受到更多關愛，更重要的是它能夠在傳承孝文化、傳承中國禮儀方面產生重要影響。身體發膚受之父母，如果連父母都不愿照顧好，這樣的人還有什么品格可談？每個人的能力有高低之分、際遇有好壞之分，且不論子女能夠為父母提供怎樣的晚年生活，豪華也好清貧也罷，最重要的是不能丟失孝心。孝心尚在，老人們的晚年生活就不會不幸福。

要從法律層面強制子女常回家探親具有一定的局限性，畢竟在目前“不孝”只能作為道德層面的缺失，無法以法律的強制性制裁他們；因此，是否孝順父母、是否關愛老人，更多的有賴于子女的自覺性。發展養老產業，社會上如今比較看重的是與“常回家看看”有關的一系列法規政策。筆者以為，傳承孝文化除了鼓勵子女常看望父母外，還可以有多種嘗試：例如延長重陽節、中秋節等傳統節日的時間、增設探親假、針對員工請假松弛有度等，筆者相信，這些具備人文關懷的措施能夠為子女探親提供充分的外部條件，讓他們不至于在“常回家看看”的政策面前顯得心有余而力不足。（葦一）