文明風(fēng)12月12日訊 （通訊員 江麗霞） 讓先進員工站到“前臺”，請優(yōu)秀職工充當(dāng)“主角”。這是三明市泰寧縣供電公司進一步調(diào)動員工學(xué)技術(shù)、學(xué)技能的積極性，鼓勵專業(yè)技術(shù)人員立足本職，推進科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新，逐步培養(yǎng)一支達高素質(zhì)員工隊伍的新舉措。

　　近日，在“泰寧電網(wǎng)先鋒人物”中，一篇題為《搏擊冰雪，平凡見“彩虹’》的文章在公司網(wǎng)站上受到廣大職工的關(guān)注，短短兩天時間，點擊次數(shù)就達到300余人次。其文章主人公——葉德安，這位先后獲得公司年度十佳優(yōu)秀員工、“先進生產(chǎn)（工 作）者”、‘抗冰搶險先進個人’和三明電業(yè)局感動人物提名等十余項表彰的普通農(nóng)電工，成為了全公司員工關(guān)注的“焦點”和“亮點”。

　　“通過生動的事跡介紹，讓我更為深入的了解了這位身邊的同事，他默默無聞、勤勞、扎實、認真、肯干的工作態(tài)度和精神讓我感動，更值得我們學(xué)習(xí)。”談到感想，剛看完這篇文章的小吳這樣說到。

　　近年來，該公司通過開展優(yōu)秀員工和先進人物的評選活動，使一批具有高素質(zhì)、高技能、貢獻突出、有榜樣作用的優(yōu)秀員工站到了“前臺”，調(diào)動和激發(fā)了廣大員工鉆研技術(shù)、提高工作技能的積極性和創(chuàng)造性。該公司還不斷加強陣地建設(shè)，加大對先進人物的宣傳力度，先后完善了局域網(wǎng)、開設(shè)宣傳欄、建立“泰電新聞”、“泰電風(fēng)采”等，廣泛宣傳優(yōu)秀員工的先進事跡，以先進事跡為樣板，促使職工掌握好安全生產(chǎn)的“尺子”，自覺增強安全責(zé)任心。同時，公司也逐步建立起多項評先樹優(yōu)的激勵機制，如：凡被評選為“十佳員工”的職工，一年之內(nèi)即可享受崗位上調(diào)一級的待遇等，進一步完善了激勵機制。

　　目前，該公司上下已形成了人人學(xué)先進、人人趕先進、人人爭當(dāng)先進、爭當(dāng)“安全典型”的良好氛圍，安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、電費回收“顆粒歸倉”等工作均呈現(xiàn)出可喜局面。

責(zé)編：林芳斌