在學校周邊，各種各樣的“托管班”戶外廣告隨處可見。

從業人員：

魚龍混雜 準入門檻太低

為家長解決了后顧之憂，讓“托管班”有了存在可能，而“托管班”開辦條件簡單、經濟效益可觀則成了“托管班”迅速擴張蔓延的助推器。

今年是林麗（化名）開“托管班”的第五個年頭，“相比前兩年，如今的學生數已經減少了許多，生意也不如之前好做了。”她向記者講起了這些年經營“托管班”的經歷。

林麗清楚地記得，2009年，西安小學周邊僅有兩三家“托管班”，如今已發展到十幾家。她說，當初辦“托管班”，是因為自己曾在民辦幼兒園當過老師，閑在家里，經常幫忙小區熟悉的鄰居接送孩子。后來，孩子漸漸多了，她便在小區背街處租了兩間小店面，約130平方米，添置課桌椅、黑板等簡單的教學設備，每月收取一些費用，辦起了“托管班”。

“慢慢地有了名氣，孩子也越來越多，最多時有三四十個，當然收入也還不錯。”林麗說，2011年丈夫也辭掉了原來的工作，開始幫忙打理“托管班”。那時候，她自己負責教學、輔導，丈夫則負責接送及采購食材、煮飯等。而隨著競爭的日益激烈，林麗也重新換了個距離學校更近的辦學地點，并聘請了3名本科生專職輔導學生功課。

她告訴記者，一個“托管班”的利潤其實很容易估算，房租水電、人員工資、伙食費是日常三大開支，而收入則看學生數量多少。保守估計，一個20人以內的“托管班”每月利潤起碼五千元以上。

為了深入了解“托管班”行業情況，記者多方聯系后，一家去年9月剛涉足“托管班”的80后老板江文（化名）也接受了采訪。她坦言，“托管班”生源是關鍵，上學期剛剛開張的幾個月基本是虧損，直到這學期開學后，每個月才實現收支平衡。

她給記者算了一筆賬，兩個老師工資每月3400元，煮飯阿姨1200元，房租水電物業每月4000元，食材水果等1500元，一個月費用約1萬元；按目前招生情況算，3個“午托”1200元，14個“晚托”8400元，2個“午托”加“晚托”1800元，每月收入為11400元；收支相抵，每月大約也就保本經營，略有收益。

江文告訴記者，由于當初定位比較高，想把環境弄好些，所以費用大頭都在房租方面，而其他托管在這方面費用可以節省很多。如果是夫妻倆自己包辦的，人員工資又省了，利潤更可觀。

“我之前去工商局了解過，根本就沒有人注冊托管的，現在開了2年多的‘托管班’也沒有任何一個部門來查過。”某“托管班”老板告訴記者，據他了解目前龍巖“托管班”基本都處于無證無照、無人監管的狀態。老板半開玩笑地說：“想辦托管還不容易？租間套房，弄幾張桌椅，自己當老師，馬上就能辦起來，等到有人來檢查再說嘛！”