鄉(xiāng)村振興關(guān)鍵是組織振興，黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。新時(shí)代要打造堅(jiān)強(qiáng)的農(nóng)村基層黨組織，就要培養(yǎng)優(yōu)秀的農(nóng)村基層黨組織書(shū)記，深化村民自治實(shí)踐，發(fā)展農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織。“四凸顯”全力推進(jìn)新時(shí)代鄉(xiāng)村組織振興，確保鄉(xiāng)村社會(huì)充滿活力、安定有序。

凸顯思想引領(lǐng)力。一方面要深入開(kāi)展黨史學(xué)習(xí)教育，教育引導(dǎo)干部堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定政治方向，保持政治定力，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，提高把握方向、把握大勢(shì)、把握全局的能力，提升辨別政治是非、保持政治定力，始終堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿始終；另一方面通過(guò)深入黨史學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)決克服一些黨員干部身上存在的“松懈”“懈怠”思想，不忘初心、牢記使命，始終把人民群眾放在第一位，始終保持旺盛戰(zhàn)斗力，心往一處想，勁往一處使，大力弘揚(yáng)偉大脫貧攻堅(jiān)精神，在鄉(xiāng)村振興中建功立業(yè)。

凸顯先鋒帶動(dòng)力。一方面要在選優(yōu)配齊配強(qiáng)的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性、分類分層次加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高專業(yè)能力、聯(lián)系服務(wù)群眾能力，特別是要選拔一批土生土長(zhǎng)、熟悉本地情況的“本土干部”，任用一批經(jīng)過(guò)脫貧攻堅(jiān)磨煉、急難險(xiǎn)重任務(wù)鍛煉成熟的干部，配備一批熟悉鄉(xiāng)村建設(shè)、基層治理等工作的優(yōu)秀年輕干部；另一方面要持續(xù)抓好抓強(qiáng)村黨組織帶頭人隊(duì)伍建設(shè)，派強(qiáng)用好駐村第一書(shū)記和駐村工作隊(duì)，加大青年農(nóng)民黨員發(fā)展力度，深化無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，強(qiáng)化一線工作力量。

凸顯人才支撐力。一方面要結(jié)合本地特色產(chǎn)業(yè)、發(fā)展定位、資源稟賦等有針對(duì)性的招才引才，要在政策、待遇等方面給予支持，適當(dāng)放寬條件，盡可能多引進(jìn)些本地需要的人才；另一方面要加快建設(shè)農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍，在新型職業(yè)農(nóng)民、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員中培育一批“土專家”“田秀才”，要鼓勵(lì)、支持各類人才領(lǐng)辦創(chuàng)辦龍頭企業(yè)、專業(yè)合作社等，因地制宜發(fā)展優(yōu)勢(shì)特色產(chǎn)業(yè)，形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、各具特色、良性循環(huán)的農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，形成人才帶領(lǐng)群眾共同發(fā)展，黨組織帶領(lǐng)致富帶頭人不斷進(jìn)步的局面。

凸顯組織領(lǐng)導(dǎo)力。一方面必須要抓牢黨組織書(shū)記這個(gè)關(guān)鍵，著力強(qiáng)化黨支部這個(gè)堡壘，打造堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)本領(lǐng)過(guò)硬的黨員隊(duì)伍，提升服務(wù)大局的能力水平；要加強(qiáng)軟弱渙散基層黨組織的整頓轉(zhuǎn)化，持續(xù)推進(jìn)黨支部規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，突出政治功能，推動(dòng)農(nóng)村基層黨組織全面提升、全面進(jìn)步；另一方面要強(qiáng)化黨建引領(lǐng)基層治理，把黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為鄉(xiāng)村治理效能。要堅(jiān)持“自治、德治、法治”三治融合，鼓勵(lì)和支持社會(huì)各方面參與，實(shí)現(xiàn)政府治理和社會(huì)自我調(diào)節(jié)、居民自治良性互動(dòng)，大力弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，推行家風(fēng)、民風(fēng)、黨風(fēng)教育，以家風(fēng)促黨風(fēng)、帶民風(fēng)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的社會(huì)環(huán)境。（大田縣委文明辦高上釵）