他業績突出，在國內外發表學術論文30余篇，擁有全球領先的技術和應用成果；他敢于創新，多項技術領先業內，甚至屬全球首創；他甘于奉獻，牽頭成立創新工作室，帶動更多“雙創”人才成長。他就是中國移動勞動模范、福建移動網管中心副總經理楊慰民博士。2017年7月，他榮登“中國好人榜”。

科技是第一生產力。19年來，楊慰民博士一直致力于網絡通訊領域的研發工作，結出了累累碩果。其中，他主導研發的集中性能管理生態系統每年就可以為公司節約成本3300萬元。作為一名高端科技人才，世人多半只看到他人前的光鮮，卻不知道他背后付出了多少努力。熟不知，科技競爭，亦如逆水行舟，不能有一絲一毫的懈怠。

好習慣，是對敬業精神最好的注腳。打開普通人的手機短信，內容多半是通知信息、社交信息以及各類優惠信息。然而，楊慰民的手機短信卻寫滿了他日常中想到的思路。這源于他的一個“好習慣”。無論是在休閑、娛樂還是睡覺，一旦有好的思路和想法，他都會利用短信記錄下來。事實證明，但凡成功人士，大抵都有幾個令人稱道的“好習慣”。楊慰民的這個“好習慣”看似微不足道，卻是源于他對科研工作孜孜以求的責任心，是對敬業精神最生動的刻畫。

勇擔當，是對無私精神最美的詮釋。在同事眼中，楊慰民不僅是貼心領導，更是良師益友。他的擔當，在于他從不藏私。為了帶動更多“雙創”人才成長，他牽頭成立了福建移動網絡運維創新工作室，目前團隊成員中的8人已經先后獲得集團、省公司表彰。他的擔當，在于他從不私利。公司給他的獎金，他也只是象征性收取100元，余下的都作為創新團隊的科研經費。他的擔當，在于他不為利誘。面對不少上市公司、私營企業遞過來的誘人的“橄欖枝”，楊慰民均婉言謝絕。他把科研看得很重，卻把錢財看得很輕。

視科研為生命，視奉獻為樂趣，視用戶為上帝。作為科技人才，楊慰民或許沒有動人的故事、感人的情節、煽情的畫面，但他身上卻散發著一種靜默無言的敬業精神。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。盡管楊慰民已經取得非凡成就，但對于他而言，整裝再出發才是自己永遠的選擇。（浦城縣委文明辦 吳利武）