25日上午，記者在位于秀峰路象峰村的500KV變電站見到曾慧敏時(shí)，她正和職工創(chuàng)新工作室的成員對(duì)新項(xiàng)目最后進(jìn)行數(shù)據(jù)調(diào)試。這個(gè)個(gè)子不高、一臉青澀的24歲女孩，是省電力有限公司檢修分公司的“創(chuàng)新之星”，12項(xiàng)創(chuàng)新成果、2項(xiàng)專利授權(quán)讓她成為小有名氣的“職工發(fā)明家”。在今年的第七屆國際發(fā)明展上，曾慧敏的“電網(wǎng)輸電線路智能保護(hù)技術(shù)”項(xiàng)目獲得“泰斯拉”發(fā)明獎(jiǎng)。

近年來，福州市職工在全國發(fā)明展上屢創(chuàng)佳績。今年選送的83個(gè)項(xiàng)目共摘得19金27銀17銅，獲獎(jiǎng)比例達(dá)到75.9%，金獎(jiǎng)和專項(xiàng)獎(jiǎng)數(shù)量均位居全省首位，創(chuàng)造了歷史最好成績，福州展團(tuán)連續(xù)六年被評(píng)為優(yōu)秀展團(tuán)。據(jù)市總工會(huì)介紹，今年參展的項(xiàng)目中，已有42個(gè)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價(jià)值突破6.19億元。

職工創(chuàng)新之所以出現(xiàn)“獎(jiǎng)牌翻番、效益翻倍”的“乘法效應(yīng)”，靠的是主辦單位的“減法思維”。

2000年，市總工會(huì)首次舉辦職工科技節(jié)活動(dòng)，職工節(jié)能減排行動(dòng)、職工合理化建議等品牌活動(dòng)超過17個(gè)，但幾年下來，項(xiàng)目少有新意。“一味做加法，失去的將是發(fā)展的后勁。”市總工會(huì)黨組書記、副主席鄭湘國表示，只有做好減法才能有更多的發(fā)展空間。這個(gè)“減法”，就是整合品牌。從2007年開始，專業(yè)性較強(qiáng)、內(nèi)容相對(duì)單一、職工參與度低的“老品牌”活動(dòng)逐漸從職工創(chuàng)新體系中分出去，17項(xiàng)品牌活動(dòng)被整合成了一項(xiàng)“集百家之所長”的職工創(chuàng)新品牌——福州市職工“金點(diǎn)子”大賽。大賽當(dāng)年就征集到職工“金點(diǎn)子”6萬余條，為這個(gè)年輕的品牌贏得了“開門紅”。

職工創(chuàng)新的平臺(tái)搭好了，為了吸引更多職工上臺(tái)唱戲，市總工會(huì)為自主研發(fā)項(xiàng)目提供創(chuàng)新基金、聘請(qǐng)知名專家“名師輔導(dǎo)”、為潛力項(xiàng)目宣傳推廣，5年來累計(jì)征集職工“金點(diǎn)子”24萬條、推薦2488個(gè)項(xiàng)目參加展會(huì)，1843個(gè)項(xiàng)目摘得獎(jiǎng)項(xiàng)，全國職工創(chuàng)新的大舞臺(tái)上出現(xiàn)了越來越多的福州“好聲音”。

另外，市總工會(huì)還積極建立職工技術(shù)創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制，對(duì)獲得優(yōu)勝的選手給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、經(jīng)費(fèi)扶持、優(yōu)惠政策傾斜等激勵(lì)措施。同時(shí)，推動(dòng)職工創(chuàng)新成果向機(jī)械制造、光電一體化、輕工紡織、生物醫(yī)藥、新能源和節(jié)能技術(shù)等重點(diǎn)行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域聚集，形成推動(dòng)發(fā)展的“創(chuàng)新合力”。通過實(shí)施“職工創(chuàng)新轉(zhuǎn)化工程”，項(xiàng)目對(duì)接轉(zhuǎn)化效益凸顯。在已建立的創(chuàng)新項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫中，項(xiàng)目轉(zhuǎn)化比例高達(dá)70%，其中在工會(huì)的幫助下對(duì)接成功的項(xiàng)目有53項(xiàng)，合同金額32.1億元。

(福州日?qǐng)?bào)記者 黃璐聰 通訊員 李潤釗)