武漢南湖街松濤苑小區有7名大學生保安,其中,4人為本科畢業,3人為大專畢業。畢業于湖北大學的本科生楊龑說,她從不跟人談自己的工作,連父母也不知道她干什么。大學畢業后的袁漢,好幾個月找不到工作,最后瞞著父母當保安,他說:“起碼我能養活自己”。(4月4日《武漢晚報》)

　　也許,有人覺得這7名大學生當保安是大材小用,很丟人。但我卻覺得,在目前的社會就業環境下,他們的舉動很現實很實用,畢竟他們首先想到的是“養活自己”,他們畢竟在保安的崗位上實現了自己的價值,而這點要比那些啃老族,比那些徘徊在所謂的白領人群中不斷迷失人格,比那些畢業后渴望傍大款來改變生活或者減少奮斗時間的畢業生來說,不知要高貴多少倍。

　　說實話,時下嚴峻的就業局面,與經濟形勢有關,也與很多學校不顧社會現實需求盲目開設專業、盲目招生等方面有關,但大學生們就業觀念陳舊的問題同樣不容忽視。我們經常看到這樣的現象:很多企業為了招技術工人不惜下血本,許諾很多優越的條件和待遇。而在招“白領”時,卻顯得極其苛刻,有的單位甚至招個前臺接待都要求本科畢業或者研究生。這種現象的出現恰恰是這些大學生們自己造成的,放不下架子,不能丟了面子,那最終只能承受畢業就失業或者終日覺得“英雄無用武之地”的情緒壓力了。

　　成功學里,有很多成功案例令人艷羨,可是當我們看看李嘉誠從一個業務員到華人首富的經歷,當我們看到馬云等人在前期創業時的艱辛,我們會發現,這個世界上,一切成功都需要具有一種可以幫助自己成功的心態。也許,確實有一些擁有優勢的“二代”可以走上成功的捷徑,但那畢竟是少數,更多人必須要面對社會現實,必須要量力而行。當這7名大學生已經從保安競聘上中層管理崗位時,這就是一個更接近每一個畢業生的成功案例。

　　我倒覺得,在又一個畢業季即將到來的時候,這7名大學生的“自降身份”之舉,值得很多畢業生們思索與抉擇。傅萬夫