本報訊 （記者陳玉珍）從群眾反映強烈的問題入手，市直機關黨工委在機關中扎實開展以“守紀律、塑形象，強作風、促發展”為主題的系列教育活動，查找和破解機關在服務群眾、基層中存在的突出問題，推進機關作風建設。

以開展“作風建設年”活動為契機，機關各級黨組織深入開展以“五查五看”為重點的自查剖析活動：一查政令是否暢通，看是否存在有令不行、有禁不止及“中梗阻”等問題；二查工作效率，看是否存在不作為、亂作為、敷衍塞責、推諉扯皮等問題；三查機關紀律，看是否存在“四崗”（脫崗、離崗、串崗、私崗）現象、“三難”（門難進、臉難看、話難聽）問題；四查依法行政，看是否存在違法違規問題；五查執行制度、完成工作任務情況，看是否存在不執行、不到位、不落實等問題。

市直機關黨工委繼續開展以“轉變機關作風”為重點的“五評機關”活動，上半年重點抓好市發改委等21個與基層、企業、群眾聯系密切的經濟管理部門的評議工作，下半年對市直和駐泉省部屬68個單位，在服務態度、辦事效率、工作質量、協同配合、廉潔自律等方面進行評議，促進機關工作作風的轉變。此外，在各單位廣泛開展 “創新機關黨建、服務科學發展”、“倡導協同協作、提速提質提效”、“學惠女、樹典型”、“學廉政準則、做遵紀模范”、“踐行宗旨、真誠服務”、“建海西我先行、優服務立新功”等主題活動，深化“破解熟人經濟、提升服務水平”專題教育活動，推動干部職工深入基層、服務群眾、服務社會。