教師資格制度是教師隊伍建設的關鍵制度。應當進一步完善并嚴格實施教師準入制度，國家制訂教師任用資格標準，省級教育行政部門統一組織教師資格考試和資格認定。完善以縣為主教師管理體制，縣級教育行政部門切實依法履行中小學教師招聘錄用、職務評聘、培養培訓、流動調配等管理職能。全面推行教師公開招聘制度，公開公平競爭，切實把好教師招聘入口關，把更多適教樂教的優秀人才選拔到教師隊伍中來。（張天保，教育部原副部長）