“讓基層一線成為培養(yǎng)鍛煉、任用干部的‘試金石’。”湖北省十堰市委常委、組織部長董衛(wèi)民日前在談到組織干部學(xué)習(xí)沈浩精神時(shí)表示，沈浩同志的先進(jìn)事跡充分說明，基層是培養(yǎng)磨礪干部的“熔爐”，群眾是識(shí)別“千里馬”的“伯樂”。作為組織部門，學(xué)習(xí)沈浩同志，更要牢固樹立重視基層的選人用人導(dǎo)向，用好基層培養(yǎng)鍛煉干部的“舞臺(tái)”。

湖北省委組織部秘書長楊漢軍說，沈浩同志是基層干部的優(yōu)秀代表，是學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的突出典型。全省各級(jí)黨委和組織部門要以開展向沈浩同志學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)，引導(dǎo)廣大干部扎根基層，干事創(chuàng)業(yè)，為民造福，爭當(dāng)像沈浩同志這樣的人民群眾信賴的好干部。

黃石市市委常委、組織部部長彭華說，沈浩是我們這個(gè)時(shí)代干部的楷模，他能夠扎根基層，為基層群眾辦實(shí)事做好事，一心撲在工作上，體現(xiàn)出來的精神和作風(fēng)，為我們現(xiàn)在加強(qiáng)干部教育、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)樹立了一個(gè)榜樣。向沈浩同志學(xué)習(xí)，要促進(jìn)我們的基層組織成為學(xué)習(xí)型、民主型、發(fā)展型、服務(wù)型、創(chuàng)新型的組織。

董衛(wèi)民說，組織部門要?jiǎng)?chuàng)新干部實(shí)踐鍛煉的有效辦法，為干部在基層砥礪品質(zhì)、錘煉作風(fēng)、增長才干提供條件；要建立來自基層一線的干部選拔鏈；要認(rèn)真落實(shí)群眾的知情權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，加強(qiáng)對(duì)基層干部的跟蹤考察、教育培養(yǎng)，切實(shí)形成基層干部培養(yǎng)鍛煉、成長成才、選拔任用的長效機(jī)制，使基層源源不斷地涌現(xiàn)出沈浩式的好干部。