工人成為“老板”

來自重慶的江廷權，已在東南造船廠干了十幾年。最初，他只是一個普普通通的農民工，如今，他自己開了一家船務公司，專門承接東南造船廠的船體工程，手下有100多名工人。

“除了收入穩定、按時足額領到工資，工廠的用工環境也在不斷改善?！苯嗾f，這些都是能留住農民工和技術工人的原因。比如，廠里的安全設施一年比一年好，對待農民工也更加人性化。很多農民工都像他一樣，在這里干了十幾年。

留戀從未改變

今年春節，東南造船廠有上千農民工留下，僅江廷權手下100多名工人中，就有70多人沒有回家。為讓他們在福州也能過上一個好年，工廠工會為他們安排了吃年夜飯、登鼓山等豐富多彩的活動。在聽說本報與省市總工會將于今日共同舉辦農民工歡度新春佳節活動后，他們早早就組織了30名農民工報名參加。

今年58歲、在這里干了17年的上海籍農民工陳基康高興地說，為解決我們的后顧之憂，廠里還幫我們安排了宿舍，在外面租房的，還提供補貼！眉宇之間，話里話外，讓記者深切感受到，這17年來他對工作的熱情、對企業的希望、對福州的留戀從未改變。

（記者 林洪相 張鐵國 實習生 蔡昀桑）