文明風2月23日訊2月20日，龍海市供電公司組織全體“三種人”以及外包施工隊伍項目經理、工作負責人、安全員等130余人進行嚴格的《安規》考試。

　　據了解，本次考試作為09年工作票簽發人、工作負責人和許可人資格的一道重要門檻，呈現以下四個亮點：一是該公司分管領導及安監部門負責人全程進行監考，嚴肅考場紀律，確保培訓考試實際效果；二是根據崗位和專業的分類不同，分別進行組題考試；三是考試內容涉及面廣，主要是各種與安全生產有關的法規制度；四是推行“培訓—考試上崗—不合格—再培訓—再考試上崗”的循環培訓考核模式，再次補考不合格者將被取消2009年度“三種人”任職資格。

為進一步強化安全生產管理，針對節后員工思想容易松懈、麻痹的實際情況，龍海市供電公司于節后對公司“三種人”及外包施工隊相關安全專責人進行了為期一周的安全培訓，重點培訓了安全生產規程、典型違章案例分析、“兩票”規程及規定等知識，以提高生產人員的安全責任意識，營造和諧協調的安全氛圍，對公司安全生產“可控、能控、在控”的能力與水平起到了積極地推動作用。

責編：陳瑋