文明風(fēng)7月22日訊（通訊員 江麗霞 羅文寧）日前，筆者從泰寧縣勞動(dòng)保障局傳獲悉，泰寧供電公司及全市其他20個(gè)企業(yè)一道，成為了第一批省級(jí)勞動(dòng)合同制度實(shí)施示范企業(yè)，這也是三明市供電企業(yè)中唯一的一家。

    據(jù)了解，根據(jù)勞動(dòng)保障部在全國(guó)開(kāi)展勞動(dòng)合同制度實(shí)施“百市示范城”活動(dòng)要求，省勞動(dòng)保障廳將三明市及其市里的部分企業(yè)確定為省級(jí)勞動(dòng)合同制度實(shí)施示范城市和示范企業(yè)。入選省級(jí)勞動(dòng)合同制度實(shí)施師范企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)為：勞動(dòng)合同制度落實(shí)好、規(guī)范勞動(dòng)用工好、勞動(dòng)合同管理好和遵守勞動(dòng)法律法規(guī)好。

    近年來(lái)，泰寧供電公司高度重視勞動(dòng)合同制度的實(shí)施，公司領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí)，明確任務(wù)分工，落實(shí)工作職責(zé)，制定了具體的工作方案，健全工作制度，提高了勞動(dòng)合同工作實(shí)效。同時(shí)，為進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)用工合同管理，在去年12月底，該公司組織正式員工及農(nóng)電人員簽定合同，與縣勞動(dòng)部門(mén)達(dá)成協(xié)作關(guān)系，對(duì)部分臨時(shí)性窗口人員進(jìn)行勞務(wù)派遣制用工，勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)100%；今年初，該公司還花大力氣解決“混崗”問(wèn)題，通過(guò)“一刀切”的形式，將27名農(nóng)電人員全部安排返回農(nóng)村供電所崗位，充實(shí)生產(chǎn)一線人員；此外，依據(jù)新的《勞動(dòng)合同法》出臺(tái)了“員工手冊(cè)”，并在員工中組織學(xué)習(xí)、考試，明確員工的權(quán)利和義務(wù)，做到人人知曉，提高了全體職工對(duì)勞動(dòng)法律、法規(guī)的認(rèn)知度，推進(jìn)勞動(dòng)合同制度的貫徹、落實(shí)。

責(zé)編：趙舒文